ものづくりの未来と経営

技術革新

独創的な考えを生み出す柔軟的思考

このコラムの概要本コラムでは、現代のビジネス環境で不可欠とされる独創的なアイデアやイノベーションを創出するための思考法について解説しています。単に知識を詰め込むだけでなく、既成概念に囚われずに物事を多角的に捉える「柔軟的思考」の重要性を強調...
社会の変革

「これからの日本の産業を考える」 ~日本の産業の歴史とグローバル環境から次の時代を考える~

紡績・繊維から、鉄鋼・造船、そして電気・半導体から自動車と日本の輸出を支える産業は変化してきました。その過程で多くの企業が栄枯盛衰の憂き目に遭いました。では、これからの日本を支える産業は何でしょうか?これからの産業については情報が少なく、しかも行政やシンクタンクの一方的な情報ばかりです。しかし過去に発展した産業や企業は、常にこうした公の予想の外で起きました。これまでの日本の産業発展の歴史と現在の日本の企業の規模と業界のデータから、今後どのような産業が発展するのか考えました。
組織と人材

「組織が社員をダメにする?組織文化の問題」 ~AI時代に必要な人材と彼らを生かす組織~

【コラムの概要】AI時代に定型業務が代替される中、日本企業は終身雇用と年功序列による同質化や集団無責任が課題。ソニーがiPodを生み出せなかったように、現状に満足せず「なぜ?」を問い、問題解決へ強い意志を持つイノベーター育成と、個人が自律し...
技術革新

ロボットは人の仕事を奪う? ~産業ロボットの歴史と最新のロボット技術~

【コラムの概要】中国のプレスメーカーで急速な自動化が進む中、産業用ロボットの歴史と進化、そして今後の展望を解説。からくり人形から始まったロボット技術は日本で発展し、今後はAIや協働ロボットの普及により、人の仕事は単純作業から解放され、より高...
組織と人材

モチベーションとやり抜く力『GRIT』

【コラムの概要】日本の労働環境変化と若者の仕事観の変化を受け、本記事では社員のモチベーション向上に不可欠な「GRIT(やり抜く力)」に注目。労働生産性や従業員エンゲージメントが低い日本の現状を踏まえ、GRITの4要素(度胸、復元力、自発性、...
技術革新

なぜアイデアが出ないのか?製品開発と発想法の関係

このコラムの概要では、企業が直面しがちな新しいアイデアの枯渇という課題に焦点を当て、その原因と、製品開発における効果的な発想法の重要性を解説しています。単に「アイデアが出ない」と嘆くのではなく、その背景にある思考の固定化や既存の枠組みに囚わ...
経営と戦略

「家電から自動車へ、中国企業の競争戦略」 ~戦略的市場攻略と異質競争の徹底~

【コラムの概要】中国の自動車メーカーは国有大手、中堅、地方の新興勢力に大別される。大手は合弁事業主体だが、新興勢力は模倣から低価格・独自ブランドで成長。海外市場は新興国に注力し、技術力でなく価格競争力で勝負。日本企業は提携を通じ、中国市場の...
技術革新

「事務ロボットがホワイトカラーの仕事を奪う!」~話題のRPAの特徴と課題~

このコラムの概要本コラムでは、近年注目を集めるRPA(Robotic Process Automation)について、その特徴と、導入が進む中で直面する可能性のある課題を解説しています。RPAが定型的な事務作業を自動化することで、ホワイトカ...